我们的成长——
既有“有意栽花”的科学浇灌，也有“无心插柳”的意外收获
走在该旅营区内，你随便问一个人，胡存刚这个名字，可以说无人不知。
当年，以军区第一名优异成绩提干的“红九连”“益林战功班”班长胡存刚，如今已是榴炮三连的优秀指导员。但是，谁又能想到这位传奇人物在上任之初，也经历了一番艰难岁月。
胡存刚从入伍当战士时就是正儿八经的步兵，提干后在军校也是学习步兵专业，可如今却成了炮兵连主官。起初，自尊心极强的他不愿被人看扁，坚持用自己步兵的老一套来带兵，结果被几个老士官和训练尖子在连队议训会上多次“发难”。
“基层连队带兵并不需要太高深的专业知识，况且，我也不是步兵专业的权威和专家。说到底最终还是要回到训练实践中，这方面，两个专业其实本质上是一样的。”
为了补上这一课，胡存刚也顾不上“隔行如隔山”的困难，几个月埋头钻研和低头请教，找到了步炮两个专业的相似点，终于拨开云雾见青天。
最后，胡存刚通过自己培养一个“零基础零专业”的义务兵，一举拿下旅报话兵比武第二名的好成绩，令全连战士对他的带兵训练能力刮目相看。
相比于胡存刚上任之初的焦虑，同样是步兵出身的修理一连连长肖朝阳却是另一番心情。
“能来修理连我很高兴，这是对我个人能力培养和提升的一个得天独厚的平台。”连队主要以装甲维修专业为主，这对于曾经的装步连副连长肖朝阳来说简直是“免费培训班”，带兵的过程中他也不断在学习，填补了自己对很多主战装备的技术空白。另外，保障分队在军事基础课目训练上普遍偏弱，步兵出身的他则利用自己的长处带领全连官兵补上了这一短板。
“大部分干部都是本科学历，本科学历是普通高等教育，专业也只是一级学科。再者，干部是会成长的，成长中也会不断学习新的知识，而基层工作更具实践性，学习新知识完成岗位转变并不难。”政治工作部主任唐山坦言。他还补充说，对于干部的成长，要注意“有意栽花”和“无心插柳”的结合。“这种情况下，组织不能完全不管，必要的人才成长规划是要有的，我们要尊重每一名干部的专业知识；但是，我们也要允许‘余数’存在，这会给干部的成长带来很多意想不到的惊喜。”
说到这个惊喜，没有人比装步一连连长张佳成更有体会了。
工程兵指挥专业毕业的张佳成，从步兵排长到作训科参谋，再到连主官岗位，再也没有捡起过工兵专业。但这一路走来让他“脱胎换骨”，特别是任作训参谋时的积累沉淀。在一年的外场参谋期间，自己多次指导分队训练，得到了旅领导赞许。最后，他便被直接提任主战连连长。
“可能以后还是没有机会再回归本专业。但是，我更加期待其它专业给我带来的惊喜。”说着，这位年轻的连长脸上露出自信的笑容。